الموارد البشرية تطبق قرار حظر العمل تحت الشمس بداية من منتصف يونيو

صرحت وزارة الموارد البشرية، عن بدأها في تطبيق قرار حظر العمل تحت الشمس 2024، حيث سيتم تطبيق القرار بداية من 15 يونيو المقبل، كما من المقرر أن يبدأ كلٍ من المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية بالتعاون مع الموارد البشرية، في البدء بتطبيق ذلك القرار على كافة المنشآت التابعة إلى القطاع الخاص.

بدء تطبيق قرار حظر العمل تحت الشمس

حددت وزارة الموارد البشرية، الساعات التي سيتم فيها منع العمل أثناء النهاء، وذلك في الساعات التي تشهد سطوع اشعة الشمس، حيث سيتم تطبيق القرار بداية من الساعة 12 ظهرًا حتى الساعة 3 مساءً، وذلك اعتبارًا من يوم السبت المقبل، الذي يوافق 9 ذو الحجة و15 يونيو، كما أعلنت الوزارة أن هذا القرار سيستمر تطبيقه لمدة ثلاثة شهور، حيث سيتم تطبيقه حتى يوم الأحد الموافق 12 ربيع الأول 1446هـ و15 سبتمبر 2024.

الحفاظ على صحة العاملين

• أكدت الوزراة، على أن تطبيق هذا القرار يأتي في سبيل الحفاظ على سلامة العاملين، الذين يعملون في القطاع الخاص.
• يهدف هذا القرار إلى تجنب العاملين من كافة المخاطر الصحية الناجمة عن الشمس.
• يتيح هذا القرار بيئة عمل آمنة وصحية، وذلك وفقًا لمعايير الصحة والسلامة العالمية.

تحديد عدد ساعات العمل

• دعت الوزارة، كافة منشآت القطاع الخاص وأصحاب العمل، أن يلتزموا بتنظيم عدد ساعات العمل، وأن يراعوا ما ينص عليه القرار.
• أكدت الوزارة، على أن ذلك القرار يساهم في تأمين بيئة عمل آمنة خالية من أي مخاطر.
• يهدف القرار لرفع مستوى الكفاءة، وكذلك الحد من  إصابات العمل.
• يتيح هذا القرار رفع الكفاءة، كما يرفع سبل الوقاية للعاملين، وذلك لمنع الأمراض والإصابات المهنية.
• يحمي هذا القرار العاملين من الحوادث، مما يساعد على زيادة الانتاجية وتحسينها.
• شددت الوزارة، على الإبلاغ عن مخالفات عدم تطبيق القرار، وذلك بالاتصال عبر رقم 19911، أو من خلال موقع الوزارة.